HireVueは、AIを搭載した人材アセスメントおよび面接プラットフォームです。予測データと自動化を使用して、組織が候補者のスクリーニング、評価、およびエンゲージメントを大規模に行えるよう支援します。

AI駆動の採用ワークフローを使用して、より速く採用し、より賢く評価し、24時間365日人材を引き付けましょう。

HireVueは、ビデオ優先の面接、オンデマンドのアセスメント、自動スケジューリング、およびスキルの適合性、役割の一致、候補者の体験を評価するAIモデルにより、採用チームを強化します。主要なATSプラットフォームとの分析および統合により、完了率、面接あたりのコスト、採用の質などの採用指標が可視化され、最適化が可能になります。

コア機能と能力

効率、候補者体験、および成果指標を改善する必要がある企業のHR、人材獲得チーム、キャンパスリクルーティング、および大量採用環境に最適です。

• 自動スケジューリングを備えたオンデマンドまたはライブのビデオ面接
• 役割に合わせて調整されたAI駆動のスキル検証とアセスメント
• ワークフロー自動化：求人掲載、スクリーニング、スケジューリング、およびオファー追跡
• 予測分析ダッシュボード：完了率、採用コスト、質の指標
• グローバル採用のためのATS統合、APIアクセス、および多言語サポート

採用担当者がHireVueを選ぶ理由

デモをリクエストし、役割とアセスメントを定義します。候補者をビデオまたはアセスメントワークフローに招待し、AIスコアリングの結果を確認して、採用成果を向上させるために分析を監視してください。

「HireVueのおかげで採用までの時間が半分に短縮され、候補者のエンゲージメントは飛躍的に向上しました。」

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アセスメント、面接、および分析を自動化することで、HireVueは組織が品質や拡張性を損なうことなく、採用時間を短縮し、候補者の満足度を高め、より強力なチームを構築するのを支援します。